10月30日下午,武漢人力資源服務(wù)協(xié)會(huì)秘書(shū)長(zhǎng)黃春紅攜會(huì)員機(jī)構(gòu)代表一行赴中智關(guān)愛(ài)通參訪交流。中智關(guān)愛(ài)通總經(jīng)理潘軍、副總經(jīng)理皮興忠等領(lǐng)導(dǎo)出席活動(dòng)。雙方就人力資源服務(wù)生態(tài)創(chuàng)新展開(kāi)深入溝通,分享實(shí)踐與探索的經(jīng)驗(yàn)成果。
活動(dòng)伊始,潘軍對(duì)武漢人力資源服務(wù)協(xié)會(huì)同仁的來(lái)訪表示熱烈歡迎。他談到,十多年前中智關(guān)愛(ài)通從中智內(nèi)部孵化時(shí),就已經(jīng)預(yù)見(jiàn)到了人力資源服務(wù)未來(lái)的演化路徑,即趨向于“以人為本”的智慧服務(wù)新生態(tài),使組織與個(gè)人的效能得到充分激活。因此,關(guān)愛(ài)通以福利場(chǎng)景為入口,以科技創(chuàng)新為驅(qū)動(dòng),持續(xù)加大研發(fā)投入,最終構(gòu)建起了以αi inside數(shù)字技術(shù)賦能為核心的“超級(jí)插件”,幫助企業(yè)輕松實(shí)現(xiàn)員工專(zhuān)項(xiàng)預(yù)算管理的全流程數(shù)字化。降本增效、安全合規(guī)的同時(shí),提升員工的幸福感和價(jià)值感。
此次交流學(xué)習(xí)活動(dòng)增進(jìn)了彼此間的友誼,希望可以在武漢人力資源服務(wù)協(xié)會(huì)自身稟賦之上,發(fā)揮關(guān)愛(ài)通“插件”的力量,將數(shù)字科技與服務(wù)創(chuàng)新有機(jī)融合,與武漢本地資源形成協(xié)同效應(yīng),推動(dòng)更新迭代,構(gòu)建企業(yè)、員工、社會(huì)相互支持、共同發(fā)展的“愛(ài)在其中”生態(tài)圈。
黃春紅對(duì)關(guān)愛(ài)通的熱情接待表示感謝。她談到,此行交流團(tuán)的目的是學(xué)習(xí)央企文化,感受“中智”風(fēng)采。關(guān)愛(ài)通作為中智旗下的科技創(chuàng)新型企業(yè),其開(kāi)放思維和先進(jìn)做法,具有較好的借鑒作用。員工的感受非常重要,我們?nèi)肆Y源公司始終是圍繞人的,謀求為人服務(wù)的,關(guān)愛(ài)通這一站讓我們對(duì)如何做好“以人為本”的員工關(guān)愛(ài)有了更深的理解和共鳴。
在隨后的交流座談會(huì)上,關(guān)愛(ài)通區(qū)域銷(xiāo)售部負(fù)責(zé)人嵇笑順及EAP事業(yè)部執(zhí)行總監(jiān)殷實(shí)分享了主題演講。
嵇笑順向來(lái)賓介紹了關(guān)愛(ài)通的發(fā)展歷程、行業(yè)優(yōu)勢(shì)、平臺(tái)服務(wù)模式以及個(gè)性化的高階定制場(chǎng)景等。并借助案例生動(dòng)講述了關(guān)愛(ài)通如何通過(guò)產(chǎn)品價(jià)值和服務(wù)價(jià)值獲得客戶(hù)的認(rèn)可。殷實(shí)則介紹了關(guān)愛(ài)通 EAP模塊的重要社會(huì)職責(zé)和實(shí)踐成果,以及數(shù)字化前沿應(yīng)用趨勢(shì)。
伴隨著數(shù)字化新紀(jì)元的來(lái)臨,商業(yè)環(huán)境變得更為復(fù)雜多變。未來(lái)人才的吸引、管理和服務(wù)方式;組織韌性、創(chuàng)新力及適應(yīng)力;社會(huì)經(jīng)濟(jì)的綠色可持續(xù)發(fā)展等,都將是擺在管理者面前的課題。在這關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折時(shí)期,在國(guó)資委和集團(tuán)公司的指導(dǎo)下,關(guān)愛(ài)通積極肩負(fù)起國(guó)企改革創(chuàng)新探索的使命,以數(shù)字科技賦能人文關(guān)愛(ài),推動(dòng)企業(yè)員工服務(wù)全場(chǎng)景、全要素的數(shù)字化轉(zhuǎn)型。走出了一條人才發(fā)展與組織、社會(huì)發(fā)展深度融合之路。
今年,關(guān)愛(ài)通多次亮相武漢地區(qū)人力資源峰會(huì),在 員工福利的數(shù)字化轉(zhuǎn)型、后疫情時(shí)代的身心健康管理、員工的智慧用餐等領(lǐng)域提供了建設(shè)性意見(jiàn)和實(shí)踐樣本。武漢擁有得天獨(dú)厚的區(qū)位優(yōu)勢(shì)和豐富的資源存量,大學(xué)生群體龐大,青年人才優(yōu)勢(shì)顯著,人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展充滿(mǎn)機(jī)遇,前景廣闊。未來(lái)關(guān)愛(ài)通將與武漢人力資源服務(wù)協(xié)會(huì)進(jìn)一步加強(qiáng)交流合作,通過(guò)科技創(chuàng)新賦能更多細(xì)分智慧場(chǎng)景,聯(lián)手更多生態(tài)圈伙伴,聯(lián)動(dòng)上下游生態(tài)資源,為企業(yè)實(shí)現(xiàn)數(shù)字化轉(zhuǎn)型升級(jí)和自我造血的功能提供支持,為武漢經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供人才保障,為新時(shí)代人才強(qiáng)國(guó)建設(shè)貢獻(xiàn)智慧。
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